岗位职责1、负责前台日常接待及电话接转，收发信件、报刊、文件等工作；2、制定并组织实施行政后勤管理发展规划、规章制度、实施流程，编制年度行政后勤计划，拟订成本预算，并监督执行；3、负责维护公司日常办公秩序和办公环境，汇总各部门的办公用品申请，进行审核后采购；5、公司固定资产账目管理，对固定资产实物管理、办理入库、出库、转移、报废等手续；6、负责行政部门日常管理及部门员工的管理、考核、培训等；7、负责公司的会计、税务、工商等方面的工作。岗位要求1、具有服务意识和工作主动性，具有独立开展工作的能力和高度的执行力；2、具有良好的职业操守，熟悉前台行政工作流程，熟练使用各种办公自动化设备；3、文笔流畅，具有公文写作经验；熟练使用word、excel、ppt办公软件及办公设备；4、具有良好的沟通能力、协调能力，较强的团队合作意识，具有处理突发事件的能力和技巧；5、积极热情、敬业爱岗、较强的抗压能力；6、具有强烈的上进心和学习能力；7、具有会计工作经验。